Uit een recent onderzoek van Simplilearn blijkt dat generatieve AI (GenAI) snel een noodzakelijk onderdeel wordt voor loopbaanontwikkeling, waarbij een overweldigende 92 procent van de professionals het tegen 2025 als cruciaal voor succes beschouwt. Deze beoordeling is gebaseerd op feedback van meer dan 5.000 personen uit diverse sectoren, waaruit significante verschuivingen in functies, carrièredoelen en de prioritering van de ontwikkeling van vaardigheden naar voren komen.

De toenemende integratie van AI-tools op de werkplek motiveert professionals om nieuwe vaardigheden te verwerven en zich aan te passen aan veranderende vereisten. Een aanzienlijke 42 procent van de ondervraagden gaf aan bezorgd te zijn dat hun carrière niet zo snel vooruitgaat als verwacht, waardoor velen nieuwe vaardigheden overwegen of zelfs van carrière veranderen. Tegelijkertijd staat een grote meerderheid, 76 procent, te popelen om AI te gebruiken om verbeteringen en innovatie binnen hun respectieve organisaties te stimuleren.

Populaire expertisegebieden

Het onderzoek bracht verschillende belangrijke trends aan het licht. Een aanzienlijk deel van de beroepsbevolking, 46 procent, hoopt over te stappen naar functies binnen grote technologiebedrijven, terwijl een grote meerderheid, 76 procent, zich richt op het inzetten van AI om organisatorische veranderingen te vergemakkelijken. Informatica (32 procent), kunstmatige intelligentie en machinaal leren (18 procent) en programmeren (16 procent) worden gezien als de meest gevraagde expertisegebieden. Verder heeft 42 procent van de respondenten het gevoel dat hun carrière is vastgelopen en overweegt 26 procent actief om van carrière te veranderen.

97 miljoen AI-banen verwacht in 2025

Om een concurrentievoordeel te behouden, geeft 77 procent van de professionals de voorkeur aan online cursussen en professionele certificeringen. Aangezien de prognoses aangeven dat er in 2025 behoefte zal zijn aan 97 miljoen AI-gerelateerde banen, zullen mensen met expertise in GenAI, data science en AI/ML zeer gewild zijn. Een significante 70 procent is echter van mening dat organisaties meer moeten doen om initiatieven voor bijscholing van werknemers te ondersteunen, wat de behoefte aan meer formele en gestructureerde leermogelijkheden onderstreept.

Het belang van de ontwikkeling van vaardigheden

De CEO van Simplilearn, Krishna Kumar, benadrukte het belang van permanente educatie in dit nieuwe tijdperk van AI. Hij stelde dat de opkomst van GenAI een wereldwijde verschuiving betekent, en dat degenen die deze vaardigheden nu verwerven de leiders van de toekomst zullen zijn. Hij benadrukte dat zowel individuen als organisaties prioriteit moeten geven aan het ontwikkelen van vaardigheden om concurrerend te blijven.

Simplilearn levert trainingsprogramma’s die aansluiten op de behoeften van de industrie, de nodige flexibiliteit aanbieden en professionals uit te rusten met de nodige AI-vaardigheden.