Werk
Young Professionals met café-uitbater Laurens: “Iedereen die hier komt kent elkaar”
Laurens is café-uitbater en vertelt ons meer over de inhoud van zijn job. Wat betekent het om café-uitbater te zijn? Als café-uitbater draait alles om het samenbrengen van mensen. Vooral in een dorpscafé komen mensen die elkaar kennen samen om te ontspannen na een drukke werkweek en om te genieten van een lekker drankje. Het […]
Young Professionals met Move Expert Falko: “Het is belangrijk om klanten te blijven motiveren”
Bij Leadlife staat de gezondheid en het welzijn van de klant voorop. Een van de drijvende krachten achter dit succes is Falko, Move Expert en personal trainer. Falko’s passie en toewijding aan zijn vak maken hem een waardevolle troef voor Leadlife, waar hij dagelijks streeft naar het beste voor zijn klanten. Wat betekent het om […]
Young Professionals met Office Assistant Tessa: “Ik heb sociaal contact nodig”
In een wereld waar professionaliteit en klanttevredenheid hand in hand gaan, staat Tessa, Office Assistant bij Leadlife, aan het front. Haar rol reikt verder dan het beantwoorden van telefoontjes en e-mails; ze is een onmisbare schakel in de dagelijkse operaties en de klantenervaring van Leadlife. Wat betekent het om Office Assistant te zijn? Tessa’s passie […]
Young Professionals met arts-assistent Katrien: “Ik krijg veel voldoening van samenwerken met mensen”
Young Professionals in de Zorg: Katrien, Arts-assistent In onze serie “Young Professionals” praten we met Katrien, een toegewijde arts-assistent in opleiding, over haar ervaringen en wat het betekent om arts-assistent te zijn. Wat het betekent om Arts-assistent te zijn? Katrien legt uit dat haar huidige rol als arts-assistent een cruciale stap is richting haar uiteindelijke […]
Young Professionals met wijnverkoper Ian: “Klanten moeten naar huis gaan met een wijn die ze lekker vinden”
Ian’s Passie voor Wijn: Klanten naar Huis Sturen met een Perfecte Fles Ian, een toegewijde wijnverkoper, vindt het van groot belang dat klanten zijn winkel verlaten met een wijn die ze heerlijk vinden. Zijn passie voor wijn en zijn vak straalt door in alles wat hij doet. Een Rol Met Diepgang en Diversiteit Als verkoopmedewerker […]
Young Professionals met Community Host Amélie: “Het betekent voor mij veel om members een goede dag te wensen”
Het afwisselende aspect binnen de functie van Community Host Amélie vertelt geboeid over haar werkgever MeetDistrict, een dynamisch kantorencomplex met vestigingen in Gent, Berchem, Brussel en Diegem. MeetDistrict prijst dan ook de inzet en positieve energie van Amélie, een van haar toegewijde Community Hosts. In een interview met newsmonkey.be deelde Amélie haar ervaringen en inzichten […]
Young Professionals met prompt engineer Gill: “Het is belangrijk dat ik kan blijven groeien”
Gill, Prompt Engineer In deze aflevering van de reeks ‘Young Professionals’ duiken we in de boeiende wereld van Gill, een Prompt Engineer. Om te beginnen… wat is een Prompt Engineer eigenlijk? Prompt engineering is een innovatieve tak binnen de artificiële intelligentie (AI), specifiek gericht op natuurlijke taalverwerking (NLP). In plaats van dat de taakbeschrijving impliciet […]
Young Professionals met Junior Software Engineer Robbe: “Ik ben altijd al veel met computers bezig geweest”
Van jonge gamer naar IT-professional Robbe was van jongs af aan gefascineerd door technologie. Hij bracht uren door achter de computer, niet alleen om te gamen, maar ook om te leren hoe technologie werkt. Zijn moeder, die al haar hele leven in de IT werkt, inspireerde hem om zijn passie te volgen. Voor Robbe was […]
Young Professionals met Visual Storyteller Quinten: “Ik wil mensen hun verhaal op beeld brengen”
Quinten is visual storyteller en vertelt wat hem zo aanspreekt aan deze job. Wat betekent het om visual storyteller te zijn? “Het is eigenlijk verhalen vertalen in beeld en waarbij dat eigenlijk alles waar je in geïnteresseerd bent, samenkomt in één project”, vertelt Quinten. Quinten is geïnteresseerd in de verhalen van mensen, om het visueel […]
Belg is financieel gelukkig als hij meer dan 5.500 euro netto per maand verdient
Hoeveel geld hebben Belgen nodig om zich financieel gelukkig te voelen? Volgens een enquête van het Brusselse fintechbedrijf Easyvest is dat netto 5.500 euro per maand of een vermogen van minstens 1 miljoen euro. Maar hoe verschilt dit tussen regio’s, generaties en geslachten? Een overzicht. De “geld en geluk”-barometer van Easyvest toont aan dat de […]
Young Professionals met kunsthandelaar Cedric: “De zoektocht naar unieke stukken is het hoogtepunt”
Stap binnen in de boeiende wereld van de antiekhandel, waar kunst en geschiedenis samenkomen en elke object een verhaal vertelt. Cedric Moermans, 44 jaar en een kunsthandelaar onthult geheimen van dit eeuwenoude vak. Ontdek hoe passie, expertise en toewijding samenkomen om waardevolle kunstwerken te vinden, te evalueren en te koesteren. Door Joey Verhelst Wat betekent […]
Werknemers krijgen recordbedrag aan bonus: gemiddeld 6.000 euro extra in 2024
Bonussen blijven een belangrijke troef in de strijd om talent op de krappe arbeidsmarkt. Dit jaar krijgt een kwart van de werknemers een extraatje, gemiddeld 6.327 euro. Dat is een stijging van 5,5 procent ten opzichte van 2023. Maar welke bonusvormen zijn het populairst en waarom? Een onderzoek van hr-expert Acerta werpt licht op de […]
Young Professionals met zaalmedewerker Ryan: “Met ouders in de restaurantbusiness voelde het natuurlijk om ook deze weg in te slaan”
“Het werkleven heeft zeker zijn ups en downs, vooral in de horeca waar de druk hoog ligt.” Ryan, een 23-jarige zaalmedewerker, deelt zijn inzichten over het leven achter de schermen van een restaurant. Door Joey Verhelst Hoe ben je in de horeca terecht gekomen? “Mijn roots liggen eigenlijk al in de horeca”, vertelt Ryan met […]
Frankrijk sluit zich aan bij de wereldwijde beweging voor een vierdaagse werkweek: Wat het betekent voor werknemers en werkgevers
In het kort Het concept van een vierdaagse werkweek wint wereldwijd aan populariteit, met organisaties zoals 4jours.work die in verschillende landen proefprogramma’s lanceren. Na succesvolle proeven in het Verenigd Koninkrijk en Duitsland sluit nu ook Frankrijk zich bij de beweging aan. De kloof tussen werknemers en werkgevers Er bestaat een grote kloof tussen werknemers en […]
Proef met vierdaagse werkweek in Duitsland toont positieve impact
In het kort Meer dan 90 procent van de werknemers die deelnamen aan het grootste vierdaagse werkweek-onderzoek ooit in Duitsland rapporteerden significante verbeteringen in welzijn, levenstevredenheid en balans tussen werk en privé. Dit uitgebreide onderzoek, uitgevoerd door 4 Day Week Global in samenwerking met de Universiteit van Münster en adviesbureau Intraprenör (via BWPeople), omvatte meer […]